คุณสมบัติของผู้สมัคร:
1. คุณวุฒิและประสบการณ์
• ปริญญาตรีหรือสูงกว่าในสาขาเกษตรศาสตร์ พัฒนาชุมชน บริหารธุรกิจ ภูมิศาสตร์ หรือสาขาอื่นที่เกี่ยวข้อง
• มีประสบการณ์ในงานจัดหาพื้นที่เกษตร งานพัฒนาเกษตรกร หรือการบริหารโครงการเกษตรอย่างน้อย 3–5 ปี
• หากมีประสบการณ์ในการเจรจาเช่าที่ดิน การทำแผนที่แปลง หรือการทำงานร่วมกับหน่วยงานท้องถิ่น จะได้รับการพิจารณาเป็นพิเศษ
2. ทักษะและความสามารถ
• มีทักษะในการสื่อสารและเจรจาต่อรองกับเกษตรกร ชุมชน และเจ้าของที่ดินได้อย่างสุภาพ มีประสิทธิภาพ และยืดหยุ่น
• มีความสามารถในการบริหารทีมงานและวางแผนพื้นที่เป้าหมายในเชิงกลยุทธ์
• เข้าใจระบบเอกสารสิทธิ์ที่ดิน และสามารถอ่าน/ตีความแผนที่หรือโฉนดได้
• ใช้โปรแกรมแผนที่หรือ GIS เบื้องต้นได้ (เช่น Google Earth, QGIS, ArcGIS)
• ใช้โปรแกรมสำนักงาน (MS Excel, Word, PowerPoint) ได้ดี และจัดทำรายงานนำเสนอผู้บริหารได้
3. ลักษณะนิสัยและบุคลิกภาพ
• มีภาวะผู้นำสูง และสามารถตัดสินใจได้ดีในภาคสนาม
• ทำงานเชิงรุก มีความรับผิดชอบ และสามารถปรับตัวต่อสถานการณ์เฉพาะหน้าได้
• คล่องตัว พร้อมลงพื้นที่ต่างจังหวัด และมีมนุษยสัมพันธ์ดี
• มีทัศนคติเชิงบวกต่อการทำงานร่วมกับชุมชนและภาคเกษตร