1. ร่วมกำหนดกลยุทธ์ รวมถึงให้ข้อมูลและข้อเสนอแนะที่เป็นประโยชน์สำหรับประกอบการตัดสินใจแก่ผู้บังคับบัญชา
2. กำหนดแผนการปฏิบัติงาน บริหารจัดการ ควบคุม กำกับดูแลการปฏิบัติงาน และให้คำปรึกษาแนะนำผู้ใต้บังคับบัญชา ดังนี้
- การเบิกจ่ายเงิน การตรวจสอบเอกสารหลักฐานเบิกจ่าย ขั้นตอนและวิธีการเบิกจ่ายเงิน การรายงานผลทางด้านการเงินของสำนักงานและสภา
- การบันทึกและจัดทำบัญชีของสำนักงานและสภา การรายงานทางด้านการบัญชีและการเงิน การตรวจสอบเอกสารหลักฐานที่เกี่ยวข้อง
- กระบวนการและขั้นตอนทางด้านการจัดซื้อจัดจ้าง การควบคุมพัสดุและวัสดุ อุปกรณ์สำนักงาน การจัดทำนิติกรรมสัญญาในการจัดซื้อจัดจ้าง
- การรับส่งหนังสือของสำนักงาน การกำหนดวิธีการ ขั้นตอนการดำเนินงานสารบรรณของสำนักงาน การสนับสนุนและให้บริการเกี่ยวกับการจองห้องประชุม การเบิกจ่ายวัสดุ อุปกรณ์สำนักงานแก่เจ้าหน้าที่
- การกำหนดแผนการปฏิบัติงาน แผนงบประมาณ บริหารจัดการ ส่งเสริม พัฒนา ดำเนินการตามแผนการปฏิบัติงาน ในการบริหารจัดการและให้บริการด้านระบบสารสนเทศของสภาแก่เจ้าหน้าที่และผู้เกี่ยวข้อง
- การกำหนดนโยบายในการบริหารงานบุคคล หลักเกณฑ์และวิธีการในการการสรรหาว่าจ้าง การวางแผนอัตรากำลัง การประเมินผลการปฏิบัติงาน การจ่ายค่าจ้างค่าตอบแทนและสวัสดิการ การวางแผนการพัฒนาบุคลากร
3. บริหารจัดการ กำกับและติดตามการบริหารงบประมาณและทรัพยากรของฝ่ายให้เกิดประสิทธิภาพสูงสุด
4. รายงานผลการปฏิบัติงานต่อผู้บังคับบัญชา
5. ปฏิบัติงานอื่น ๆ ตามที่ได้รับมอบหมาย
สภาองค์กรของผู้บริโภค
