Compensation & Benefits Specialist

บริษัท โฮยา ออปติคส์ (ประเทศไทย) จำกัด
ทรัพยากรบุคคล
วันนี้
คุณสมบัติพื้นฐาน
งานประจำ
5 - 10 ปี
ภาคเหนือ
ปริญญาตรีหรือสูงกว่า
สามารถเจรจาต่อรองได้
หน้าที่และความรับผิดชอบ
• Ensure all compensations, benefits, incentives policy/guidelines, pay structure and other health & wellness benefits are in place and fully implemented at HOPT to compliance with local, state, and federal regulations related to compensation and benefits.
• Work closely with C&B Manager and propose recommendation to develop and administer compensation policies, salary structures and incentive programs.
• Prepare, analyze and provide recommendation on employee data utilization to serve business agenda such as operations performance, manhour, labor cost and other HR data analysis & reports.
• Execute job analysis and job evaluation process to ensure internal equity, market competitiveness and propose the change for management decision.
• Monitor trends and best practices in compensation and benefits and lead market survey with local neighbor companies and/or 3rd party consultants.
• Support annual compensation reviews, merit increases, and bonus administration.
• Support C&B Manager and act as Location Systems Administrator of all HRIS programs.

คุณสมบัติ
• Bachelor’s degree in Human Resources, Business Administration or a related field.
• 5–10 years of experience in compensation, benefits, or HR analytics.
• Strong understanding of labor laws and compensation trends.
• Proficient in Excel and HRIS systems; experience with Power Vision systems and Power-BI are additionally preferred.
• Analytical and detail-oriented with strong communication skills.
• Certification such as CCP (Certified Compensation Professional) or CEBS (Certified Employee Benefit Specialist) is a plus.

Preferred Attributes:
• Strong business acumen and data-driven decision-making.
• Ability to handle confidential information with discretion.
• Adaptability to work in an evolving environment and deal with ambiguity.

สวัสดิการ
  • Free shuttle bus
  • Medical payment
  • กองทุนสำรองเลี้ยงชีพ
  • การฝึกอบรมและพัฒนาพนักงาน
  • ค่าทำงานล่วงเวลา
  • ค่าน้ำมันรถ, ค่าเดินทาง
  • ค่ายินดีมงคลสมรส
  • ทำงานสัปดาห์ละ 5 วัน
  • ประกันสังคม
  • ประกันอุบัติเหตุ
  • ลาบวช
  • เครื่องแบบพนักงาน, ชุดยูนิฟอร์ม
  • เงินช่วยเหลือฌาปนกิจ
  • โบนัสตามผลงาน/ผลประกอบการ
  • โบนัสประจำปี
You Say HR Say Logoรีวิวบริษัทที่บอก ชีวิตดี งานดี เงินดี สังคมดี
คะแนนรวมจากรีวิวของพนักงานจาก 8 รีวิว
Clover Leaf Background4.5
Dream Company
Clover LeafClover Leaf
ยอดเยี่ยม
ชีวิตดี4
งานดี3.7
เงินดี3.4
สังคมดี 3.8
ฟังเสียงจากพนักงาน
บริษัท โฮยา ออปติคส์ (ประเทศไทย) จำกัด
ฝ่ายผลิต / ผลิตภัณฑ์>1 ปี, อดีตพนักงาน
4.5
ชีวิตดี5
งานดี5
เงินดี5
สังคมดี 4.7
สวัสดีการดีเพื่อนร่วมงานลูกน้องดี
ชีวิตดี
การลาพักร้อน
อนุมัติการลาง่ายที่สุด
สนับสนุนคุณภาพชีวิตพนักงาน
5/5
ส่งเสริมวิสัยทัศน์ รสนิยม
5/5
ชั่วโมงทำงานต่อวัน
10
งานดี
ความท้าทาย
5/5
โอกาสสร้างผลงาน
5/5
ส่งเสริมความเป็นมืออาชีพ
5/5
ระบบบริหารจัดการทันสมัย
5/5
เงินดี
การขึ้นเงินเดือน
5%
โบนัสต่อปี
3
พอใจสวัสดิการ
5/5
ระดับรายได้
กลุ่มบริษัทที่จ่ายเงินเดือนสูง
สังคมดี
สังคมดีในบริษัท
4/5
การเมือง
น้อยที่สุด
ความช่วยเหลือจากเพื่อนรวมงาน
5/5
การสอนงานและดูแลของหัวหน้า
5/5
21/03/2022
อ่านรีวิวทั้งหมดของบริษัท โฮยา ออปติคส์ (ประเทศไทย) จำกัด
บริษัท โฮยา ออปติคส์ (ประเทศไทย) จำกัดบริษัท โฮยา ออปติคส์ (ประเทศไทย) จำกัด
เกี่ยวกับบริษัท

HOYA OPTICS (THAILAND) LTD. Is engaged lens devices manufacturing. Now we have many subsidiaries and affliated companies in over 20 countries worldwide. We are a dynamic and rapidly growing company and our factories are located at Northern Region Industrial Estate in Lamphun. In line with  the company progressive expansion plans, we are seeking hightly motivated and experienced professionals to take on the following position

Job Location
ที่อยู่Northern Region Industrial Estate, 60/31 Moo 4, T.Banklang, A.Muang, Lamphun 51000
ชื่อผู้ติดต่อแผนกบริหารงานบุคคล
โทรศัพท์052-039-331-4 Ext. 1127 Fax 052-039-329-30
เว็บไซต์
รายงาน
ตำแหน่งงานอื่น ๆ ที่น่าสนใจ