ผู้จัดการฝ่ายทรัพยากรบุคคล

WATER POG COMPANY LIMITED

Urgently Required!

Construction/Furnishings

08/06/2025

See Reviews Apply Now

View this job in new tab

Basic Requirements

Full Time

4 - 6 Year

Bangkok (Minburi)

Bachelor's Degree or Higher

Depend on qualifications and experience

Responsibilities

1. กำหนดกลยุทธ์การบริหารงานทรัพยากรมนุษย์ และการพัฒนาองค์กร

2. บริหารงานด้านค่าจ้าง และสวัสดิการของพนักงาน (Compensation&Benefit)

3. วางแผนการพัฒนาองค์กร HROD ,ระบบประเมินผลงาน (OKR), ระบบพัฒนาความก้าวหน้าในอาชีพ career path, แผนสืบทอดตำแหน่งงาน successor, แผนพัฒนาพนักงานรายบุคคล IDP, การสร้างค่านิยมองค์กร และวัฒนธรรม

4. กำหนดกลยุทธ์การสรรหา คัดเลือกพนักงานให้สอดคล้องกับกลยุทธ์ขององค์กร

6. ตรวจสอบและปรับปรุงระบบงานทรัพยากรบุคคลให้มีประสิทธิภาพและเป็นไปตามมาตรฐาน

7. งานบริหารแรงงานสัมพันธ์ และกิจกรรมภายในองค์กร

8. บริหารและพัฒนาทีมงานฝ่าย HR

Requirements

ชาย / หญิง อายุ ไม่เกิน 40 ปี

วุฒิการศึกษาระดับปริญญาตรี, ปริญญาโท สาขาบริหารทรัพยากรมนุษย์ หรือพัฒนาองค์กร หรือที่เกี่ยวข้อง
ประสบการณ์ด้านการบริหาร HR ไม่น้อยกว่า 5 ปี
มีความรู้ด้านกฎหมายแรงงานและรอบรู้ในงาน HR
มีสภาวะความเป็นผู้นำ มนุษย์สัมพันธ์ดี มีความมุ่งมั่น
มีความคิดทันสมัย ก้าวหน้า สามารถนำสิ่งใหม่ๆมาประยุกต์ใช้กับบริษัทได้
มีความรู้เกี่ยวกับงาน HROD, OKR, การสร้างวัฒนธรรมองค์กร จะได้รับพิจารณาเป็นพิเศษ

Welfare and Benefits

Provident Fund
Staff training and development
Accommodation allowance (in other provinces)
Fuel/transportation fees
Per diem
Social security
Accident Insurance
Employee's uniform
Annual trip or party
Annual bonus

Company reviews about ‘Good Life Good Work Good Pay Good Community’

Company reviews

บริษัท วอเทอร์ป๊อก จำกัด ทีมของเราเกิดจากการรวมตัวของนักธุรกิจ วิศวกร และคนรุ่นใหม่ที่ต้องการปรับปรุงระบบน้ำประปาในปัจจุบัน ซึ่งไม่เคยเปลี่ยนมากว่า 100 ปี ให้ดียิ่งขึ้นทั้งในแง่คุณภาพและประสิทธิภาพโดยเฉพาะชุมชนที่ประสบปัญหาเกี่ยวกับน้ำ ขณะนี้ บริษัทของเรากำลังเติบโตไปอย่างมั่นคง เรายินดีต้อนรับคนรุ่นใหม่ ที่มีความสนใจในสายงานนี้มาร่วมทีมกับเรา